卓越工程师实验教育中心

【毕业设计】关于2016级本科生毕业设计(顶岗实习)的通知

发布时间:2019-12-27 22:25:04 发布者:实验中心 作者:实验中心 查看:4520

为确保2016级本科毕业设计(顶岗实习)的顺利有效开展,现将有关安排通知如下:

一、总体安排

2016级本科毕业设计(顶岗实习)分为定岗选题与初期检查、中期检查、毕设论文查重及质量审核、毕设答辩四个阶段,学生将于2020年6月上旬完成毕业设计(顶岗实习)答辩。本次毕业设计材料提交、审核和评分均借助于澳门十大娱乐网站毕业设计管理系统完成(http://101.201.74.101/),学生老师相关操作系统将会通过短信进行提示。毕业设计各阶段具体任务和截止时间如下:

 

毕业设计(顶岗实习)阶段

具体任务

截止时间

定岗选题与初期检查

 

联系确定校内指导教师

2020年1月7日

为未确定校内指导教师的学生分配校内指导教师

2020年1月10日

联系确定实习企业,定岗选题材料提交和审核

2020年2月28日

初期报告提交和审核

2020年2月28日

中期检查

中期报告提交和审核

2020年4月10日

毕设论文查重及质量审核

毕设论文初审

2020年5月11日

毕设论文查重

2020年5月15日

答辩材料提交和审核

2020年5月20日

毕设论文复审

2020年5月29日

毕设答辩
答辩材料形式审查
2020年6月2日
现场答辩2020年6月3日-2020年6月5日

 

二、定岗选题与初期检查阶段

毕业设计(顶岗实习)第一阶段为定岗选题与初期检查阶段。要求学生在本阶段完成以下事宜:

1. 联系确认校内指导教师。学生登录毕业设计管理系统,选择一名学院教师作为校内指导教师(同时主动进行线下联系)。若教师通过学生的申请,则双向选择结束;如教师未在48小时内响应申请,或拒绝申请,学生可继续申请其他教师作为校内指导教师。校内指导教师一经选定,非特殊原因,不可更改。学生-校内指导教师双向选择须在2020年1月7日之前完成。届时还未联系确认校内指导教师的学生,将由系统于2020年1月10日,自动分配代管教师。

2. 联系确认毕业设计(顶岗实习)企业,准备相关材料,提交系统并根据反馈意见修订、整改(截止时间2020年2月28日)。学生联系确认企业岗位、企业导师和毕设课题任务书,并从辅导员处领取《毕业设计(顶岗实习)三方安全协议书》办理,随后提交以下材料供校内指导教师审核(模板见附件1-3):

1) 《毕业设计(顶岗实习)接收函》1份(企业签章,学生签名);

2) 《毕业设计(顶岗实习)三方安全协议书》3份(学生、家长签名,学院、企业签章);

3) 《毕业设计(顶岗实习)任务书》1份(企业导师签名,校内指导教师在线审核,签名可以在返校答辩时补签)。

注:请务必在签订三方安全协议书之前联系校内指导教师确认实习岗位与职责是否满足毕业设计(顶岗实习)能力目标培养要求。

学生在线填报“毕业设计(顶岗实习)申请表(含任务书)”,并提交以上三类材料扫描件(清晰度200dpi以上,PDF,5M以内,规范扫描样式见附件6),由校内指导教师线上审核通过。同时,学生需提交经校内指导教师审核通过的《毕业设计(顶岗实习)三方安全协议书》1份至辅导员处,其余纸质档文件请自行妥善保存,答辩通过后需按论文规范进行装订。

3.学生撰写并提交《毕业设计(顶岗实习)初期报告》(模板见附件7)校内指导教师对报告进行审核和评分,学生在规定时间内根据要求修订、整改(截止时间2020年2月28日)

三、中期检查阶段

学生撰写并提交《毕业设计(顶岗实习)中期报告》校内指导教师对报告进行审核和评分,学生在规定时间内根据要求修订、整改(截止时间2020年4月10日)

四、毕设论文查重及质量审核阶段

1.学生在校内指导教师指导下完成《电子科技大学学士学位论文》,并在2020年5月11日之前校内指导教师论文初审

2.对于通过初审的论文,学院统一组织进行查重(根据学校相关要求本科学位论文查重率不得高于15%)。针对首次检测重复率不符合要求的同学,需要根据查重结果以及校内指导教师提出的整改意见于2020年5月15日之前完成论文的修改和再次查重(两次查重均无法通过的同学将没有答辩资格)。

3.学生于2020年5月20日之前,完成《毕业设计(顶岗实习)企业考核表》(企业导师签名、企业签章)以及《毕业设计(顶岗实习)企业实习证明》(企业签章)扫描件电子档的提交和审核,并完成企业考核成绩在线填报和审核。

4.答辩组专家对毕设论文内容格式进行复审,针对复审不符合要求的同学,需要根据复审结果以及答辩组专家、校内指导教师提出的整改意见于2020年5月29日之前完成论文的修改和复审(复审无法通过的同学将没有答辩资格

五、毕设答辩

1.学生将答辩材料纸质档准备齐全,并于2020年6月2日之前提交并通过校内指导教师的形式审查(形式审查无法通过的同学将没有答辩资格)。

2.毕设现场答辩。

3.打印装订毕设材料并提交学院存档。

六、毕业设计(顶岗实习)相关要求

请担任校内指导教师的老师按照毕设相关要求,指导学生进行毕业设计,对相关材料进行检查审核,确保学生毕业设计顺利进行。今年取消了企业初期和中期评分,校内指导教师评分比重加大。今年的初期检查、中期检查、论文评审以及答辩评审的相关表格均可以通过毕设系统导出文档直接打印后签名,无需手写评语,请各位老师按照系统提示的评语字数要求撰写评语。

请各位2016级同学注意各阶段具体任务截止时间,按时完成各阶段任务并提交相关材料。为了保证初期,中期报告及论文质量,请留足时间和校内指导教师交流、修改

定岗选题与初期阶段工作已经开始,请各位同学按照本通知中定岗选题与初期检查阶段安排和要求,联系确认校内指导教师、联系企业,并提交相关材料。后续阶段安排请关注学院网站通知。

         毕业设计(顶岗实习)过程管理相关问题,请联系实验中心何兴高老师(邮件:happy_he@vip.163.com)。毕业设计(顶岗实习)管理系统相关问题,请联系肖堃老师(邮件:xiaokun@uestc.edu.cn)。


附件1-毕业设计(顶岗实习)接收函.docx

附件2-毕业设计(顶岗实习)三方安全协议书.docx

附件3-毕业设计(顶岗实习)任务书.docx

附件4-毕业设计(顶岗实习)任务书填写示例.docx

附件5-毕业设计(顶岗实习)对应毕业要求指标点.docx

附件6-扫描件规范扫描样式(请务必采用200dpi以上分辨率).pdf

附件7-毕业设计(顶岗实习)初期报告模板.docx